Remplacement de congé de maternité (environ un an)

CONCOURS

Destination Canada est à la recherche d’un coordonnateur des ventes pour intégrer l’équipe d’Événements d’affaires Canada (EAC).

Vous vous joindrez à une équipe ayant pour mandat d’accroître le volume d’affaires internationales du Canada dans le secteur hautement concurrentiel des réunions, congrès et voyages de motivation.

Vos compétences comprennent une solide expérience en gestion d’événements et de réunions ainsi qu’en soutien administratif au sein d’une équipe. Vos excellentes compétences interpersonnelles vous aideront à collaborer avec des intervenants internes et à créer des alliances avec des tiers. Vous êtes une personne créative, vous avez de solides compétences en informatique et vous savez gérer de front plusieurs priorités.

Votre sens de l’organisation est la clé de votre succès et vous êtes prêt à renforcer l'équipe d’EAC ainsi qu’à promouvoir notre vision globale : inviter le monde entier à explorer le Canada.

Numéro du concours : 2016-CTC-USA-513

Classification : AS-03

Durée : Remplacement de congé de maternité (environ un an)

Date limite : Le 7 février 2016

Traitement : 58 685 $ à 63 231 $ par année

Organisme : Destination Canada

Titre du poste : Coordonnateur des ventes, Événements d’affaires Canada

Exigences linguistiques : Anglais essentiel

Fonctions : Événements d’affaires Canada (EAC) est la division de Destination Canada (DC) chargée de générer de la demande à l’étranger pour des réunions, congrès et voyages de motivation au Canada. La division EAC de DC privilégie sept secteurs : l’aérospatiale, l’agriculture et l’agroalimentaire, les technologies propres, l’infrastructure et le génie, les technologies de l’information et des communications, les sciences de la vie et les ressources naturelles. Elle a pour objectif de créer de nouveaux partenariats ciblés au sein de ces secteurs.

Relevant de la directrice exécutive, EAC, le titulaire travaille de concert avec l’équipe des ventes aux États-Unis et avec l’agent général des ventes en Europe, et leur fournit un appui stratégique afin d’attirer des réunions, des congrès et des partenariats au Canada.

Il a un rôle de personne‑ressource et de liaison entre les équipes des marchés étrangers et les différents services du siège social (Approvisionnement, Finances, Marketing électronique, Traduction et Service de création) et s’assure que toutes les politiques et procédures sont respectées. Dans ce rôle de soutien, le coordonnateur des ventes participe à l’organisation d’événements (p. ex. trouver où ils auront lieu, en concevoir les thèmes, inciter les partenaires et les clients à y participer).  Le poste implique beaucoup de saisie de données pour que le système de gestion des relations avec la clientèle (GRC) d’EAC reste à jour et complet.

Le coordonnateur des ventes contribuera à l’activation de la marque Canada. Explorez sans fin et au façonnement de la perception et de l’intérêt des intervenants à l’aide de la programmation de calibre mondial d’EAC.

QUALITÉS ESSENTIELLES

Études : Formation postsecondaire spécialisée (cours ou programme d'études collégiales de deux ans) en administration, en gestion d’événements, en tourisme, ou une combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience.

Expérience : Les personnes qui postulent doivent démontrer clairement par écrit qu’elles répondent aux critères ci-dessous.

  • Au moins deux ans d’expérience en gestion d'événements ou de réunions, de préférence pour un hôtel ou un centre de congrès.
  • Expérience dans un poste d’adjoint administratif.
  • Expérience dans l’assistance à plusieurs personnes.
  • Expérience avec les systèmes et bases de données de GRC.
  • Expérience en rédaction, en révision et en diffusion de contenu dans les médias sociaux pour une organisation.

Connaissances :

  • Connaissance des tendances dans l’industrie des réunions, de la situation et des tendances économiques à l’échelle mondiale, et des défis et des possibilités connexes.
  • Connaissance des techniques de gestion de projet et de consultation.
  • Compréhension des principes stratégiques d’une entreprise et mise en pratique de ceux‑ci dans les plans et activités.
  • Connaissance du secteur du tourisme, notamment les tendances, la concurrence, les occasions, les risques et la conjoncture économique connexe, tant au Canada qu’à l’étranger, un atout.

Capacités :

  • Compétences avérées en organisation et capacité à gérer parallèlement plusieurs projets et priorités.
  • Aptitude exceptionnelle à la communication à l’oral comme à l’écrit, et excellente aptitude à la rédaction dans un style moderne et dynamique.
  • Excellentes aptitudes interpersonnelles, dont la capacité d’établir et d’entretenir des relations avec les intervenants.
  • Capacité de gérer de multiples priorités pour respecter des échéances serrées.
  • Excellente connaissance pratique d’Excel, de PowerPoint et des autres logiciels de la suite Microsoft Office.
  • Connaissance pratique d’un système de GRC.
  • Sens de la vente pour traiter avec les partenaires et les clients.
  • Créativité et sens de l’innovation.
  • Approche stratégique du travail par la compréhension de la façon dont les tâches liées à un poste contribuent au succès de la stratégie de l’organisation.
  • Capacité à comprendre l’application et l’activation de la marque.
  • Capacité à comprendre les différentes cultures du monde et à s’y adapter facilement.
  • Capacité avérée à dépasser les attentes.
  • Compréhension de base des pratiques financières.
  • Bonne tolérance envers l’ambiguïté.
  • Le bilinguisme est un atout.

 

Qualités personnelles : Excellentes compétences relationnelles. Créativité. Bon jugement. Souci des résultats. Discrétion. Confidentialité. Tact. Souci du détail.

Autorisation de sécurité : Une cote de fiabilité ou une autorisation de sécurité pourrait être exigée.

Droit de travailler au Canada : Les candidats doivent attester dans leur demande qu’ils ont le droit de travailler au Canada ou qu’ils peuvent obtenir les autorisations nécessaires pour y travailler. Destination Canada se réserve le droit d’exiger que les candidats fournissent la preuve qu’ils ont le droit de travailler au Canada en tout temps.
Les frais de déménagement ne seront pas pris en charge.

Note : Les candidats doivent être en mesure de fournir des attestations d’études sur demande. Les candidats qui postulent doivent démontrer clairement par écrit qu’ils ont les études et l’expérience exigées ci-dessus.

Toute personne a le droit de participer au processus de nomination dans la langue officielle de son choix. Les candidats sont invités à indiquer, dans leur demande, leur première langue officielle de même que la langue officielle qu’ils préfèrent utiliser.

Ce concours pourra servir à pourvoir des postes similaires.

Faites parvenir votre demande à :
Destination Canada

Si vous possédez les compétences et l’expérience mentionnées ci-dessus, veuillez faire parvenir votre CV au format MS Word ou PDF à hr [at] destinationcanada [dot] com, en précisant le numéro du concours dans l’objet de votre courriel (2016-CTC-US-513).

Nous remercions toutes les personnes intéressées d’avoir pris le temps et la peine de soumettre leur candidature. Seuls les candidats retenus seront contactés pour un entretien.

Aucun appel ni courriel, S.V.P.

Veuillez noter que les régimes de retraite et d’avantages sociaux de Destination Canada sont complètement distincts de ceux de la fonction publique. En général, les candidats ne peuvent pas transférer leur retraite ou leur ancienneté de la fonction publique à Destination Canada.

Destination Canada s'est engagée à se doter d'un effectif compétent qui reflète la diversité de la population canadienne. Par conséquent, elle favorise l'équité en matière d'emploi et vous encourage à indiquer volontairement sur votre demande si vous êtes une femme, une personne autochtone, une personne handicapée ou un membre d'une minorité visible.

Destination Canada s'est aussi engagée à instaurer des processus de sélection et un milieu de travail inclusifs et exempts d'obstacles. Si l'on entre en communication avec vous au sujet d'une possibilité d'emploi ou pour des examens, veuillez faire part au représentant de Destination Canada, en temps opportun, des besoins pour lesquels des mesures d'adaptation doivent être prises pour vous permettre de bénéficier d’une évaluation juste et équitable. Les renseignements reçus au sujet de mesures d'adaptation seront traités confidentiellement.

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